Original title:
Personální činnosti v organizaci: Vůdcovství
Translated title:
Human Resources Activities in Company: Leadership
Authors:
Zelinka, Petr ; Šebesta, Libor (referee) ; Franková, Emilie (advisor) Document type: Master’s theses
Year:
2012
Language:
cze Publisher:
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská Abstract:
[cze][eng]
Předmětem diplomové práce je seznámit čtenáře s konceptem vůdcovství, na základě těchto teoretických poznatků zanalyzovat stav vedení v podniku VHZ-DIS, spol. s.r.o. a podat návrhy na efektivní leadership za účelem zvýšit výkonnost podniku. Tato analýza je východiskem pro návrh řešení na zlepšení situace v podniku se záměrem zvýšit výkonnost, angažovanost a kreativitu členů organizace.
The goal of my diploma thesis is to introduce leadership concept, to analyze the status of management in company VHZ-DIS, spol. s.r.o., based on theoretical knowledge, and to submit proposals for effective leadership to enhance productivity of the company. This analysis is a starting point for solution proposal how to improve the situation in the company and how to improve effectiveness, engagement and creativity of individual members of the organization.
Keywords:
abilities; company; competence; Efficiency; leader; leadership.; management; manager; quality; transactional leadership; transformational leadership; Efektivita; kompetence; management; manažer; schopnosti; společnost; transakční vůdcovství; transformační vůdcovství; vlastnosti; vůdce; vůdcovství.
Institution: Brno University of Technology
(web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library. Original record: http://hdl.handle.net/11012/12250