Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 87 záznamů.  začátekpředchozí27 - 36dalšíkonec  přejít na záznam: Hledání trvalo 0.02 vteřin. 
Adaptace na život bez domova
Preložníková, Tereza ; Havránková, Olga (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
(česky) Obsahem bakalářské práce je, jakým způsobem se již nynější osoby bez přístřeší adaptovaly na život bez domova. V teoretické části se práce zabývá problematikou bezdomovectví obecně, dále formami bezdomovectví, také specifiky osob bez přístřeší, adaptačním procesem na život bez domova a organizacemi, které se zabývají problematikou bezdomovectví. Praktická část práce se zabývá přímo adaptačním procesem na život bez Tato část práce je realizována polostrukturovanými rozhovory s osobami bez přístřeší
Podpora adoptivních rodin. Možnosti a nedostatky systému podpory adoptivních rodin očima odborníků v České republice; Návrh na systémové změny
Drašnarová, Veronika ; Matoušek, Oldřich (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
(česky) Diplomová práce se zabývá tématem podpory adoptivních rodin v České republice. Cílem diplomové práce je definovat podporu pro adoptivní rodiny, popsat její možnosti a akcentovat potřebu pomoci lidem v institutu osvojení s ohledem na podmínky a schopnosti společnosti ve 21. století. Diplomová práce mapuje systém možností podpory adoptivních rodin ve vybraných krajích České republiky. Od odborníků poskytujících pomoc a podporu osvojitelským rodinám zjišťuje návrhy na systémové změny v současné podpoře adoptivních rodin. Diplomová práce se skládá ze dvou částí. Teoretická část diplomové práce obsahuje čtyři kapitoly. První kapitola definuje pojem osvojení, seznamuje s různými formami tohoto typu náhradního rodičovství a přináší pohled na historický vývoj institutu adopce. Druhá kapitola diplomové práce se zaměřuje na specifika adopce ve 21. století, analyzuje potřeby osvojitelských rodin a akcentuje důležitost podpory aktérů adopce v různých fázích procesu osvojení. Třetí kapitola diplomové práce identifikuje podporu adoptivních rodin, vymezuje její obsah, cíle a cílovou skupinu. Poslední kapitola se zabývá popisem různých možností podpory adoptivních rodin v České republice a poukazuje na to, kam se osvojitelské rodiny mohou obrátit a požádat o pomoc ve výkonu náhradního rodičovství....
Bariéry multidisciplinární spolupráce v pobytových zařízeních pro seniory. Domovy pro seniory ve Středočeském kraji
Kulíšková, Michaela ; Dragomirecká, Eva (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
Tato práce se zabývá multidisciplinární spoluprací v pobytových zařízeních pro seniory (tzv. MTD). Zaměřím se na domovy pro seniory. Teoretická část se věnuje stáří, zásadním dokumentům vymezující sociální práva a základním hodnotám v péči o seniory. Dále se zabývá spoluprací, složením týmu v domovech pro seniory, fázemi vývoje, principy a bariérami fungování multidisciplinárního týmu. V empirické části se věnuji popisu sběru dat a analýze výsledků z dotazníkového šetření a rozhovorů. Cílem mé diplomové práce je zjistit s jakými bariérami multidisciplinární spolupráce se domovy potýkají. V empirické části jsem zjišťovala překážky ovlivňující jejich fungování a také co by přispělo k vytvoření týmu v domově pro seniory. Klíčová slova spolupráce multidisciplinární tým senior péče pobytová zařízení soběstačnost
Vývoj sociální práce s klienty v nízkoprahových zařízeních pro děti a mládež v Praze
Pilecká, Petra ; Havránková, Olga (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
a klíčová slova Abstrakt Diplomová práce se zabývá vývojem sociální práce s klienty v nízkoprahových zařízeních pro děti a mládež v Praze. Diplomová práce obsahuje teoretickou a praktickou část. V teoretické části se diplomová práce zabývá nízkoprahovým zařízením pro děti a mládež (dále NZDM), terénní sociální prací s dětmi a mládeží, cílovou skupinou (klienty) NZDM z pohledu vývojové psychologie a prací s klienty NZDM. Praktická část se věnuje přípravě, plánování a realizaci výzkumného šetření, analýze a interpretaci rozhovorů, výsledkům výzkumného šetření a diskusi. Výzkumné šetření je kvalitativně orientováno a soustředí se na zjištění změn v sociální práci v NZDM, cílové skupině NZDM a snaží se odhalit další vývoj NZDM. Pro sběr dat byly využity polostrukturované rozhovory se sociálními pracovníky, kteří pracují v NZDM v Praze. Cílem výzkumného šetření je zjistit změny a vývoj sociální práce s klienty NZDM v Praze během posledních pěti let. Klíčová slova Česká asociace streetwork, děti a mládež, nízkoprahové zařízení pro děti a mládež, nízkoprahovost, sociální práce, terénní sociální práce (streetwork).
Srovnání Franckého a Burgundského práva v ranném středověku.
Vojtíšek, Petr ; Drška, Václav (vedoucí práce) ; Suchánek, Drahomír (oponent)
Bakalářská práce se zabývá porovnáním franckého a burgundského práva v raném středověku. Cílem je zmapovat a analyzovat základní instituty germánského práva na přelomu 5. a 6. Století, případně také reflektovat římskoprávní vlivy na oba právní systémy. Hlavními prameny, ze kterých práce vychází, jsou zákoníky Lex Salica a Lex Gundobada z počátku šestého století. Klíčová slova Germáni, Frankové, Burgundové, barbarské zákoníky, Lex Gundobada, Pactus Legis Salicae
Sociálně aktivizační služby v domově pro seniory. Rozdíly v poskytování sociálně aktivizační služby z personálního hlediska v domovech pro seniory na území hlavního města Prahy
Mrázková, Eva ; Kodymová, Pavla (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
(česky) Diplomová práce se zabývá rozdíly v poskytování sociálně aktivizační služby z personálního hlediska v domovech pro seniory. Jejím cílem je zaměřit se na rozdíl v personálním provedení sociálně aktivizační služby pracovníků domova pro seniory, a to vzhledem k jejich kvalifikaci a charakteru práce v tomto zařízení. Ve své práci hledám odpověď na otázku: "Kdo by měl vykonávat sociálně aktivizační službu v domově pro seniory?". V teoretické části předkládám pojmy stárnutí, teorie stárnutí, stáří a s ním související změny ve stáří, adaptace a příprava. Popis domova pro seniory, sociální práce v ní a dále pak charakter práce a kvalifikace sociálního pracovníka, pracovníka v sociálních službách a aktivizačního pracovníka v domově pro seniory. Poslední kapitolou je aktivizace, ve které se věnuji aktivizačnímu programu a komunikaci v rámci aktivizace. Praktickou část zpracovávám pomocí kvalitativního výzkumu formou polostrukturovaného rozhovoru. Hledám odpověď na to, kdo by měl vykonávat v domově pro seniory sociálně aktivizační službu. Mými respondenty jsou aktivizační pracovníci, popřípadě sociální pracovníci či pracovníci v sociálních službách, kteří v zařízení aktivizaci vykonávají. Místně se zaměřuji na hlavní město Prahu.
Migrace seniorů za péčí
Staňková, Klára ; Dragomirecká, Eva (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
Demografické stárnutí populace a nedostatek pečujících v sociálních službách evropských států jsou jen některé z důvodů, které vedou seniory k migraci za péčí do jiných států. V teoretické části se bakalářská práce zabývá tématem péče o seniory a jejími problémy z větší šíře, se zaměřením na situaci v České republice a Spolkové republice Německo. Práce dále definuje pojem migranta, migrace a představí základní migrační teorie. Poté práce zkoumá migraci pečujících a fenomén mezinárodní migrace seniorů. Tento fenomén člení na více druhů a větší pozornost věnuje konkrétně migraci seniorů za péčí. Na závěr teoretické části rozvrhuje práce základní lidské potřeby ve stáří, na které navazuje část empirická, ve které je kvalitativní metodou zkoumána zkušenost německých seniorů v domovech pro seniory na českém území.
Pěstounské rodiny a kvalita jejich podpory
Dudková, Michaela ; Matoušek, Oldřich (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
(česky) Předkládaná diplomová práce se zabývá tématem kvalitní podpory pěstounských rodin. Jejím cílem je popsat, jak pěstouni vnímají podporu ze strany doprovázející organizace a zda příprava, kterou prochází ve svých počátcích, je připravila na převzetí dítěte do péče. Výzkum byl realizován technikou polostrukturovaných rozhovorů. Získána data jsou následně rozdělena do 3 kategorií - přípravný kurz, podpora doprovázející organizace a podpora ze strany státu. V závěru diplomové práce jsou zodpovězeny hlavní výzkumné otázky, také jsou uvedena doporučení pro následnou praxi. Klíčová slova (česky) Doprovázející pracovník, Pěstounská péče, Pěstoun, Podpora
Spolupráce níkoprahových zařízení pro děti a mládež s orgány sociálně-právní ochrany dětí
Sládek, Václav Samuel ; Matoušek, Oldřich (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
Diplomová práce se zabývá tématem spolupráce nízkoprahových zařízení pro děti a mládež (NZDM) s orgány sociálně-právní ochrany dětí (OSPOD). Pro získání výsledků byl stanoven jeden cíl: "Zjistit formy ne/spolupráce nízkoprahového zařízení pro děti a mládež s orgány sociálně-právní ochrany dětí". Teoretická část je tvořena čtyřmi kapitolami, které popisují obecné informace o NZDM a OSPOD. Poté je popsán termínem riziková mládež a reálné možnosti spolupráce mezi těmito subjekty. Empirická část diplomové práce představuje výsledky ze strukturovaných a polostrukturovaných rozhovorů získaných od pracovníků NZDM a pracovníků OSPOD z Jihočeského kraje a hlavního města Prahy. Rozhovorů se zúčastnilo 31 pracovníků z Jihočeského kraje (15 NZDM; 16 OSPOD) a 26 pracovníků z hlavního města Prahy (13 NZDM; 13 OSPOD). Rozhovory byly zakódovány a v rámci metody kontrastů a srovnávání zanalyzovány pro finální podobu výsledků. Provedený výzkum nabízí pohledy na spolupráci a nespolupráci mezi subjekty očima pracovníků NZDM a OSPOD z Jihočeského kraje a hlavního města Prahy. Výsledky ukazují, že subjekty v obou oblastech spolupracují především v předávání informací a v přeposílání klientů. Ukázaly se i rozdíly ve spolupráci mezi Jihočeským krajem a hlavním městem Prahou, kde pražský NZDM a OSPOD oproti Jihočeskému...
Zajišťování personální stability v domovech pro seniory na Benešovsku
Skalický, Jakub ; Šámalová, Kateřina (vedoucí práce) ; Vojtíšek, Petr (oponent)
Diplomová práce se zabývá tématem zajišťování personální stability ve vybraných domovech pro seniory, konkrétně se zaměřením na pozici sociálního pracovníka a pracovníka v sociálních službách. Cílem práce je popis procesu řízení lidských zdrojů a jeho nástrojů směřujících k zajištění personální stability z pohledu vedení organizace. S tím souvisí i záměr zmapování příčin fluktuace, úskalí zajišťování stability a postoje zřizovatele k dané problematice. Práce se zaměřuje na vybraná zařízení zřizovaná krajem a soukromými subjekty. Teoretická část práce se zabývá komplexním popisem služby domov pro seniory včetně jejího personálního zajištění, tj. hlavně sociálními pracovníky a pracovníky v sociálních službách, aby bylo zřejmé, jak důležité je službu jimi dostatečně zajistit. Dále se pak tato část zabývá managementem v sociální oblasti, rolí manažera a do jeho kompetencí spadajícího řízení lidských zdrojů. V poslední řadě se teoretická část zabývá fluktuací a retencí pracovníků. Empirická část práce prezentuje výsledky, které byly získány na základě kvalitativního výzkumu. Výzkum byl proveden za pomoci polostrukturovaných rozhovorů zaměřených na proces řízení lidských zdrojů, který vedení vybraných domovů pro seniory uplatňuje při zajišťování personální stability. Výsledkem kvalitativního šetření bude...

Národní úložiště šedé literatury : Nalezeno 87 záznamů.   začátekpředchozí27 - 36dalšíkonec  přejít na záznam:
Viz též: podobná jména autorů
15 VOJTÍŠEK, Petr
3 Vojtíšek, Pavel
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.