|
|
Event management
Jindrová, Dagmar ; Pánek, Pavel (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Souhrn
Diplomová práce se zabývá problematikou event managmentu a je rozdělena do dvou částí. První částí je literární rešerše, která se do detailů zabývá pojmy v oblasti event managementu, jejich vzájemnou provázaností, a spojitostí s marketingovým mixem. Druhý úsek převádí tuto teoretickou znalost do praktické části, kde se zabývá organizací eventu společnosti Bomton, jménem AICHI neboli Art Image Challenge International. Popisován je celý postup příprav a následná realizace eventu. Důraz je kladen na zásady organizování této události, jejich dodržování a vznik návrhu jak pořádat tuto akci. Za pomoci řízeného rozhovoru s pořadatelem eventu a dotazníkového šetření mezi hosty eventu, práce zjišťuje, zda bylo dosaženo vytyčených cílů akce.
|
|
|
Analýza sociálního a ekonomického rozvoje města Dobřichovice
Homolová, Věra Terezie ; Husák, Jakub (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá sociálním a ekonomickým rozvojem města Dobřichovice, které se nachází v okrese Praha-západ a se svojí velikostí nepřesahující 4 000 obyvatel patří k menším městům. V teoretické části jsou vysvětleny za využití odborné literatury základní užívané pojmy jako region, regionální politika, regionální rozvoj nebo obec. Cílem práce v praktické části (kromě zpracování základní charakteristiky obce včetně stručného historického vývoje) je zejména vyhodnotit vývoj v jednotlivých sociálních a ekonomických oblastech. Pro analýzu vývoje v oblastech demografie, vzdělání, nezaměstnanosti, podnikatelských aktivit nebo kvality života jsou využity dokumenty a publikace veřejných institucí a města Dobřichovice včetně údajů Českého statistického úřadu. Primární sběr dat představují polostrukturované rozhovory s politickými aktéry i zástupci městského úřadu a běžných obyvatel Dobřichovic. Na základě analýzy primárních a sekundárních zdrojů je provedena souhrnná SWOT analýza. V závěru jsou shrnuty jednotlivé oblasti rozvoje a navrženy některé body, které by mohly být využity městem při přípravě jeho příštích rozvojových a strategických dokumentů.
|
|
|
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců v podniku
Rákosníková, Veronika ; Margarisová, Klára (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá problematikou vzdělávání a rozvoje zaměstnanců ve společnosti Informační call centrum. Hlavním cílem práce je charakterizovat a zhodnotit současný stav vzdělávání operátorů ve společnosti Informační call centrum.
Diplomová práce se skládá ze dvou částí. První část, teoretická část, práce poskytuje základní poznatky z oblasti vzdělávání a rozvoje zaměstnanců a jsou zde vysvětleny základní pojmy související s problematikou vzdělávání. Praktická část je věnována charakteristice zvoleného podniku a vlastnímu výzkumu. Pro získání potřebných informací byla využita technika standardizovaného rozhovoru a technika dotazování formou dotazníku. Na základě syntézy získaných informací z rozhovorů a dotazníků byly vyvozeny závěry o aktuálním systému vzdělávání a navržena doporučení, která by měla vést ke zvýšení celkové úrovně vzdělávání ve společnosti.
|
|
|
Analýza sociálního a ekonomického rozvoje obce Mikulov
Čada, Ondřej ; Husák, Jakub (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Tato diplomová práce se zabývá problematikou sociálního a ekonomického rozvoje obce Mikulov, která leží v Jihomoravském kraji. Úvodní teoretická část vymezuje základní pojmy, kterými jsou veřejná správa, samospráva, charakteristika obce a jednotlivé orgány obce. Dále práce přibližuje regionální rozvoj a podrobně vysvětluje regionální politiku v EU a v ČR. V závěrečné kapitole teoretické části jsou uvedeny jednotlivé koncepty místního rozvoje. Počátek druhé praktické části je věnován základní charakteristice obce Mikulov včetně historie území. Stěžejní částí diplomové práce je analýza současné sociálně ekonomické situace Mikulova se zaměřením na demografickou charakteristiku, ekonomické prostředí, trh práce, občanskou vybavenost, kulturu, sport a volný čas, cestovní ruch, dopravní a technickou infrastrukturu a životní prostředí. Závěry vyplývající z jednotlivých oblastí jsou zobrazeny v souhrnné SWOT analýze. Na závěr práce jsou identifikované klíčové návrhy oblastí rozvoje Mikulova.
|
|
|
Regionální politika EU a její úloha v rozvoji obce Církvice
Reslová, Iveta ; Husák, Jakub (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Tato práce se zabývá regionální politikou a její úlohou v rozvoji obce Církvice. První část práce popisuje regionální politiku a její charakteristiku, vývoj, principy, nástroje a cíle
v České republice a Evropské unii. Druhá část práce je zaměřena na obec Církvice,
která se nachází ve Středočeském kraji, mezi historickými městy Čáslav a Kutná Hora.
V této části je obsažena nejen obecná charakteristika obce, ale také její geografická
a demografická specifikace, stav dopravní a technické infrastruktury, úroveň občanské vybavenosti a nechybí ani pohled na míru nezaměstnanosti, sociální strukturu či možnosti kulturního a sportovního vyžití obyvatel. Hlavním cílem práce je analýza fungování regionální politiky, zainteresovaných objektů, rozvojových dokumentů a poskytovaných
a přijímaných dotací, sestavovaného rozpočtu, vývoji příjmů a výdajů či zrealizovaných projektů. Práce obsahuje projekt, kterým bylo dosaženo zkvalitnění sportovních
a volnočasových aktivit v obci. Navržen je zde i projekt pro čerpání dotace z fondů Evropské unie, který zajistí další rozvoj obce a nové možnosti občanů. Výsledky byly získané
na základě polostandardizovaných rozhovorů se starostou obce a ostatními pracovníky obecního úřadu. Závěr práce se věnuje zhodnocení vlivu regionální politiky na rozvoj obce Církvice.
|
|
|
Regionální politika a její úloha v rozvoji Pardubického kraje
Pluhařová, Iveta ; Husák, Jakub (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Členstvím v EU získala Česká republika možnost při svých rozvojových aktivitách využívat finanční podpory z fondů EU. Tato diplomová práce se zabývá problematikou regionální politiky a jejím vlivem na území Pardubického kraje. V první, teoretické části je popsána regionální politika včetně jejích principů, nástrojů a cílů a zhodnocení využívání možností při čerpání evropských dotačních prostředků určených pro územní rozvoj v rámci Regionálního operačního programu. Ve druhé, hlavní části této práce je provedena analýza projektů uskutečněných v jednotlivých okresech Pardubického kraje v programovacím období 2007- 2013. Tento rozbor je proveden jednak na základě teoretických znalostí a praktický zkušeností a rovněž je využito dostupných dat a materiálů získaných zejména z Úřadu Regionální rady regionu soudržnosti Severovýchod. Závěr této části je na základě informací, získaných rozhovory s vybranými aktéry projektů, zaměřen na komparaci vybraných projektů, která poskytne informace o dopadech regionální politiky v tomto regionu.
|
|
|
Analýza sociálního a ekonomického rozvoje obce Vysoká
Nováková, Helena ; Husák, Jakub (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Diplomová práce se zabývá problematikou sociálního a ekonomického rozvoje obce Vysoká, která se nachází ve Středočeském kraji severně od Mělníka. Práce je obsahově rozvržena na teoretickou a praktickou část. Teoretická část práce nejprve krátce seznamuje s pojmy regionální a udržitelný rozvoj, územní plánování a strategické řízení. Dále jsou popsány principy regionální politiky. Pozornost je věnována také problematice sídel, urbanizace a základním principům fungování obcí. V praktické části je nejprve zpracována základní charakteristika obce a její územně-správní uspořádání. Poté následuje shrnutí historického vývoje ze socioekonomického hlediska a také popis vnějších vztahů obce v rámci mikroregionu. Dále jsou analyzovány výsledky výzkumu týkající se obyvatelstva obce (zaměstnání, vzdělanost, věková struktura apod.) a bytového fondu. Podrobného zpracování se dostalo ekonomickým otázkám jako je trh práce, podnikání a nezaměstnanost. Díky zeměpisné poloze je pro obec Vysoká důležitá otázka turistického ruchu. Zkoumána je též dopravní a technická infrastruktura a hospodaření obce. Závěry výzkumu výše uvedených problematik byly zohledněny při zpracování analýzy SWOT a v návrhu klíčových rozvojových směrů.
|
|
|
Plánování tras pro obchodního zástupce ve společnosti ELIOD servis, s.r.o.
Huzincová, Karolína ; Houška, Milan (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Cílem této doplomové práce je prověřit, optimalizovat a doporučit nové trasy jízd obchodního zástupce společnosti ELIOD servis, s.r.o., který objíždí svěřené obchodní partnery v Plzeňském a Karlovarském kraji. V takto velkém svěřeném regionu je mnoho možných variant cest, jak postupně zákazníky objíždět a brát v potaz požadavky na periodicitu návštěv. Z tohoto důvodu musí být výběr optimálních tras proveden velmi pečlivě, aby obchodní zástupce najel co nejméně kilometrů a jeho jízda byla efektivní jak na spotřebu PHM, tak i na časovou úsporu. Pro optimalizaci tras bude použit víceokruhový okružní dopravní problém, Mayerova metoda a následně výpočetní program TSPKOSA - metoda větví a mezí, která je nejoptimálnější metodou pro řešení úloh takového rozsahu. V literární rešerši budou představeny metody pro řešení dopravních úloh. Případová studie bude provedena za použití uvedených metod v literární rešerši a tím bude zadaný problém řešen praktickým způsobem. Od popisu společnosti, jejích specifických potřeb, požadavků na obchodního zástupce, použití metod pro daný problém až po dosažení optimalizovaných výpočtů a nejlepší varianty výsledných okruhů.
|
|
|
Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců v podniku
Preslová, Hana ; Margarisová, Klára (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Diplomová práce se zaměřuje na oblast vzdělávání a rozvoje zaměstnanců v podniku. Cílem této práce je zhodnotit současný stav vzdělávání a rozvoje zaměstnanců ve vybrané společnosti, tj. ČESKÉ LÉKÁRNĚ HOLDING, a.s., identifikovat problémové oblasti a následně navrhnout případná zlepšení, která by mohla být aplikovatelná do reálného vzdělávacího procesu této společnosti. Teoretická část práce
je zpracována na základě studia odborné literatury, blíže specifikuje pojmy, které se vzděláváním a rozvojem zaměstnanců v podniku úzce souvisí. Praktická část obsahuje charakteristiku společnosti, popis a zhodnocení stávajícího stavu vzdělávání a rozvoje zaměstnanců na základě studia interních i veřejně dostupných zdrojů. Tato část
pak zahrnuje také vlastní výzkum formou dotazníkového šetření, doplněného rozhovory se zaměstnanci společnosti. Na základě informací, získaných z tohoto výzkumu, jsou vytvořeny návrhy a doporučení ke zlepšení vzdělávacích procesů ve společnosti.
|
|
|
Sociální a ekonomický rozvoj obce Čechtice pohledem občanů obce
Turek, David ; Husák, Jakub (vedoucí práce) ; Martina, Martina (oponent)
Tématem této diplomové práce je Sociální a ekonomický rozvoj obce Čechtice pohledem občanů obce. Hlavním cílem práce je analyzovat a zhodnotit dosavadní sociální a ekonomický rozvoj obce Čechtice. Práce interpretuje názory občanů na dosavadní rozvoj a současnou situaci obce. Dílčím cílem je navrhnout rozvojový projekt, který povede ke zvýšení kvality života obyvatel obce. V první teoretické části, která je rozdělena do jednotlivých kapitol, jsou charakterizovány základní pojmy z oblasti veřejné správy a regionálního rozvoje. Druhá část je praktického charakteru, ve které je popsána obec Čechtice, podrobně analyzována současná sociální a ekonomická situace a s využitím dotazníkového šetření je navržen rozvojový projekt.
|
host ::
RSS.