Hlavní stránka > Výsledky hledání: Brejcha, Matouš
Hledej:
Tipy pro vyhledávaní :: Rozšířené hledání
Hledej ve sbírkách:
Seřadit podle: Zobrazit výsledky: Výstupní formát:
Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 1 záznamů.  Hledání trvalo 0.00 vteřin. 
Organizační kultura z pohledu tvorby její vize a odpovídajících hodnot
 Brejcha, Matouš ; Rymeš, Milan (vedoucí práce) ; Pospíchal, Martin (oponent)
Bakalářská práce se zabývá tématem organizační kultury. V teoretické části nejprve rozebírá koncept organizační kultury. Zdůrazňuje, že paradigma organizační kultury neexistuje. Dále je rozebírán význam základních předpokladů, jako klíčového elementu organizační kultury. Jsou představeny různé typologie organizační kultury. Popsán je význam organizační vize a odpovídajících sdílených hodnot. Práce dále mapuje proces vzniku a utváření organizační kultury. Rozebírány jsou různé přístupy k možnostem změny organizační kultury. Z pohledu nastavení a změny organizační kultury je pozornost věnována i roli lídra, jako zakladatele organizační vize a hodnot. Na závěr teoretické části jsou popsány modely změny organizační kultury. Druhá část bakalářské práce předkládá návrh výzkumného projektu, jehož předmětem je diagnostika organizační kultury s ohledem na změnu organizační kultury a nastavení organizačních hodnot. Klíčová slova organizační kultura, firemní kultura, podniková kultura, hodnoty
Úplný záznam

Viz též: podobná jména autorů
4 BREJCHA, Martin
1 BREJCHA, Miloslav
2 Brejcha, Marcel
4 Brejcha, Martin
2 Brejcha, Michaela
1 Brejcha, Michal
4 Brejcha, Miroslav
Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.
Digitální repozitář :: Hledej :: Nový záznam :: Personalizace :: Nápověda
Powered by Invenio v1.1.2
Spravuje admin.invenio@techlib.cz
Tato stránka je dostupná také v následujících jazycích:
Česky  English