Original title: Význam systému předškolní péče jako nástroje pro harmonizaci rodinného a pracovního života matek
Translated title: The Importance of Preschool Education System as a Tool for Harmonization of Family and Working Life of Mothers
Authors: Ruml, Jiří ; Pertold-Gebicka, Barbara (advisor) ; Votápková, Jana (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2018
Language: cze
Abstract: [cze] [eng]
Diplomová práce se zabývá vztahem mezi systémem předškolní péče a pozicí žen s malými dětmi na pracovním trhu v České republice. Cílem práce je odhalit, zda nedostatečné kapacity za- řízení předškolní péče mají negativní vliv na zaměstnanost českých matek a jaké případné další determinanty mohou zaměstnanost žen s malými dětmi ovlivňovat. Pro analýzu jsou využita in- dividuální data z Výběrového šetření pracovních sil z roku 2013 doplněná o data z Českého sta- tistického úřadu a Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy. V úvodu práce je nejprve nastí- něn demografický vývoj obyvatelstva po roce 1990. Následuje vymezení systému předškolní péče v České republice a popis vývoje dostupnosti služeb předškolní péče. Dále se práce věnuje situaci žen s malými dětmi na trhu práce a potenciálním negativním dopadům v souvislosti s omezenými možnosti harmonizace rodinného a pracovního života. Poté následuje samotná analýza. Výsledky analýzy neprokázaly signifikantní vliv nedostatečné dostupnosti předškolní péče na pravděpodob- nost matek s malými dětmi pracovat. Z hlediska dalších sociodemografických charakteristik se jako signifikantní jeví věk nejmladšího dítěte, vzdělánímatky, celkový počet dětí či přítomnost pracují- cího partnera. Klíčová slova předškolní péče, harmonizace pracovního a ro- dinného... The diploma thesis deals with the relationship between the system of pre-school care and the posi- tion of women with small children on the labor market in the Czech Republic. The purpose of this thesis is to find out whether the insufficient capacity of pre-school care facilities has a negative im- pact on the employment of Czech women and which other determinants can affect the employment of women with small children. The analysis uses an individual data from the Labor Force Survey in 2013 supported by data from the Czech Statistical Office and the Ministry of Education, Youth and Sports. At first, this thesis deals with demographic development of the population after 1990. Following is the definition of pre-school care system in the Czech Republic and a description of the development of the availability of pre-school care services. Diploma thesis is then devoted to the situation of women with small children in the labor market and to the potential negative impacts associated with the limited possibilities for harmonizing family and work life balance. Finally, an analysis is made. As a result, we can sum up that there is no significant impact of the lack of availa- bility of pre-school care on young children mother's ability to work. From the point of view of other socio-demographic...
Keywords: Czech Republic; family policy; harmonization of work and family life; labour market; population development; preschool care; harmonizace pracovního a rodinného života; populační vývoj; pracovní trh; předškolní péče; rodinná politika; Česká republika

Institution: Charles University Faculties (theses) (web)
Document availability information: Available in the Charles University Digital Repository.
Original record: http://hdl.handle.net/20.500.11956/102391

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-388508


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Charles University > Charles University Faculties (theses)
Academic theses (ETDs) > Master’s theses