Original title:
Návrh změn motivačního konceptu ve vybrané společnosti poskytující služby
Translated title:
Proposal for Motivational System Changes in a Selected Company Operating in a Service Sector
Authors:
Crlíková, Eva ; Nedvěd, Zdeněk (referee) ; Konečná, Zdeňka (advisor) Document type: Master’s theses
Year:
2018
Language:
cze Publisher:
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská Abstract:
[cze][eng]
Tato diplomová práce se zabývá problematikou motivace zaměstnanců. Popisuje změnu současného trhu práce a vysvětluje důležitost obeznámenosti vedení společností s důvody odchodu zaměstnanců z firmy. Teoretická část obsahuje studium prvotních potřeb a spokojenosti zaměstnanců a způsoby jejich naplňování. To vše je aplikováno na motivační systém cestovní agentury Invia.cz. Cílem této diplomové práce je tedy analýza a návrhy na případné zlepšení motivační atmosféry ve společnosti. Analýza je provedena pomocí dotazníkového šetření.
This diploma thesis deals with issues of employee motivation. It describes the latest happenings in the labour market and clarifies the importance of a company’s of the reasons why employees leave. The theoretical part gets us acquaints us with the needs and satisfaction of employees, and the way these can be accomplished. This information is applied on the motivation system of the travel agency Invia.cz. The aim of this diploma thesis is to analyse and to suggest some solutions for the improvement of the motivational atmosphere in the company. The survey was used for analysis.
Keywords:
employee; estrangement; Fluctuation; motivation; motivation program; needs; satisfaction; Fluktuace; motivace; motivační program; odcizení; potřeby; spokojenost; zaměstnanci
Institution: Brno University of Technology
(web)
Document availability information: Fulltext is available in the Brno University of Technology Digital Library. Original record: http://hdl.handle.net/11012/81535