Original title: Zákon o sociálním podnikání jako prostředek v boji proti sociálnímu vyloučení
Translated title: A Social Enterprise Law As Means To Combat Social Exclusion
Authors: Kolář, Šimon ; Potůček, Martin (advisor) ; Čampulková, Jitka (referee)
Document type: Master’s theses
Year: 2018
Language: cze
Abstract: [cze] [eng]
Diplomová práce "Zákon o sociálním podnikání jako prostředek v boji proti sociálnímu vyloučení" je zaměřena na sociální podnikání v České republice a možnosti, jakými lze sociální podniky podpořit tak, aby byly efektivnější v sociálním začleňování svých zaměstnanců. Vychází ze skutečnosti, že v České republice není sociální podnikání nijak legislativně upraveno a je tudíž obtížné ho nějakým způsobem ze strany státu podporovat. Cílem práce je navrhnout doporučení pro takovou případnou legislativu s ohledem na sociální začleňování skrze tyto podniky. Pro dosažení těchto cílů práce využívá design případové studie, v jejímž rámci autor navštívil čtyři stávající sociální podniky v České republice a s využitím zakotvené teorie popsal, jakým způsobem v současnosti fungují. V práci dále popisuje mechaniky skrze, které sociální podniky pomáhají sociálně vyloučeným osobám v návratu zpět do společnosti a, jakým způsobem lze tyto mechaniky prostřednictvím legislativy ovlivnit. Autor dále prostřednictvím teorie institucionalismu analyzuje současnou situaci aktérů a institucí s ohledem na možné přijetí zákona o sociálním podnikání v České republice a na základě zjištění překládá doporučení pro výslednou podobu této legislativy. Thesis "A Social Enterprise Law As Means To Combat Social Exclusion" concerns social enterprises in the Czech Republic, as well as options by which these enterprises could be supported in a way that would make them more effective in socially integrating their employees. Based on the fact that there is currently no law regarding social enterprises in effect, it is hard for the state to provide support for these enterprises. The main goal of the thesis is to provide a recommendation for such law with regard to social integration of the enterprises' employees. To reach this goal, a case study design is used; the author has visited four social enterprises in the Czech Republic and, using grounded theory, described the way that they currently operate. Moreover, mechanics and/or conditions through which social enterprises help their employees to integrate are described, as well as how these mechanics could be improved upon legally. Furthermore, the institutionalism theory is used to analyze the current state of actors and institutions important for the issue. Results of the analysis are then described and interpreted and suggestions for the would-be law is laid forward.

Institution: Charles University Faculties (theses) (web)
Document availability information: Available in the Charles University Digital Repository.
Original record: http://hdl.handle.net/20.500.11956/96107

Permalink: http://www.nusl.cz/ntk/nusl-375113


The record appears in these collections:
Universities and colleges > Public universities > Charles University > Charles University Faculties (theses)
Academic theses (ETDs) > Master’s theses